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岳阳市中级人民法院2022年公开选调工作人员公告
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作者:政治部  发布时间:2022-05-25 16:52:38 打印 字号: | |

为进一步加强岳阳市中级人民法院干部队伍建设,结合工作需要,根据《中华人民共和国公务员法》《中华人民共和国法院组织法》《中华人民共和国法官法》《公务员转任规定》《湖南省公务员公开遴选实施办法》等有关规定,经批准,岳阳市中级人民法院面向全市范围内公务员系统公开选调4名工作人员,现公告如下:

一、选调岗位及人数

法官助理岗位3名、新闻宣传岗位1名。

二、基本原则

(一)坚持德才兼备,以德为先的原则;

(二)坚持民主、公开、竞争、择优的原则;

(三)坚持能力素质与职位要求相适应的原则;

(四)坚持考试与考察相结合的原则。

三、基本条件

(一)报考者应符合以下条件:

1.政治立场坚定、政治素质过硬,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”;

2.具有良好的业务素质,品行端正,实绩突出,群众公认;

3.年龄在35周岁以下(1987年5月1日以后出生);

4.具有国家承认的大学本科及以上学历与相应专业的学位;

5.具有公务员身份,且进行公务员登记在编在岗的工作人员(不含参公);

6.具有正常履行职责的身体条件;

7.具有2年以上公务员工作经历(含试用期),且在本单位工作1年以上,新提拔职务和新晋升职级的应在现任职务职级岗位任满1年;

8.公务员年度考核均为称职及以上等次;

9.符合法院工作人员有关回避的规定;

10.具备公务员主管部门规定的其他资格条件。

(二)有下列情形之一的,不得参加此次公开选调

1.被开除中国共产党党籍的;

2.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的;

3.受处分期间或者未满影响期限的;

4.按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

5.尚在试用期的;

6.具有任职回避情形的;

7.原单位不同意报考的;

8.被依法列为失信联合惩戒对象的;

9.因身体原因无法胜任岗位要求的;

10.法律法规及有关政策规定不宜参加选调的其他情形。

四、选调岗位及其他具体要求

法官助理执行岗位2名限男性,要求具有全日制大学本科及以上学历,学士及以上学位,限法学类专业(参考《湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录》),取得法律职业资格证书A证;

法官助理岗位1名要求具有全日制大学本科及以上学历,学士及以上学位,法学类专业(参考《湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录》),取得法律职业资格证书A证;

新闻宣传岗位1名要求具有全日制大学本科及以上学历,学士及以上学位,限文史哲大类专业或动画、漫画、新媒体艺术专业(参考《湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录》),在公务员系统具有2年及以上综合文字或新闻宣传工作经历。

五、选调程序

(一)发布公告

2022年5月25日至31日,将选调条件和名额、报名方式和时间等内容在湖南法院网和岳阳法院网等网站上予以公告。

(二)报名与资格初审

1.本市基层法院采取个人报名和基层法院党组推荐的双重方式进行,报名人员将报名表和有关材料交所在基层法院政治部,基层法院政治部初审合格后,收集相关报名资料复印件统一向岳阳市中级人民法院政治部进行推荐。

本市基层法院外的报考人员请直接到岳阳市中级人民法院政治部报名(办公楼616室),也可用邮政特快专递邮寄本人材料方式报名(地址:湖南省岳阳市求索西路332号,湖南省岳阳市中级人民法院政治部;邮政编码:414000,电话:0730-8840623;邮寄后请及时电话告知岳阳中院政治部)。

2.报名时间。2022年6月1日上午9点至6月8日下午18点(工作日)。

3.报名要求。报考人员只能报考一个职位,报名时需填写《岳阳市中级人民法院公开选调工作人员报名登记表》一式一份,并由所在单位按照干部管理权限审核盖章,签署同意报考意见。同时提供近期免冠同底彩色2寸照片电子版,并备注本人姓名发送至邮箱:149333276@qq.com,用于制作准考证。并提供工作证、学历证书、身份证、公务员登记表、相关工作经历证明等有关资料的复印件,报考新闻宣传岗位还须提供本人撰写的近2年综合文字材料或级以上党报党刊、主流报刊杂志、新媒体刊登的代表稿件(均用A4纸张复印;被报刊、新媒体采用稿件需提供网络链接;加盖所在单位组织人事部门或单位的公章)。报名登记表请在岳阳法院网公告栏下载,用A4纸张打印。

报考人员填写信息必须真实、准确、完整、有效,必须与资格复审时提供的原件一致。凡报名资料填写虚假的,取消考试及录用资格。报考人员按电话通知领取准考证。

(三)笔试

笔试内容:法官助理岗位考法律专业知识(80分)、行政职业能力测试(20分)。新闻宣传岗位考写作及专业知识(80分)、行政职业能力测试(20分)。笔试成绩占总成绩的50%。

选调岗位人数与报考人数达到1:3比例方可开考;未达到开考比例的,视情况调整选调计划。笔试采取闭卷方式,以百分制计分。考生接到通知后,凭有效身份证件、准考证到指定地点参加笔试。笔试时间另行通知或公告。

(四)资格复审与面试

1.资格复审。面试前须经过资格复审。参加面试人员接到通知后,应在规定时间内携带相关资料原件到指定地点参加资格复审(应携带工作证、学历证书、法律职业资格证书、身份证、相关工作经历证明、综合文字材料、发表文章等有关资料原件)。资格复审时间另行通知或公告。

2.面试其他事宜。(1)面试对象的确定。根据笔试成绩,从高分到低分按1∶2的比例确定对象进入面试。与面试入围对象最后一名的笔试成绩相同的,同时进入面试。放弃面试者,按笔试成绩高低依次递补,最多递补两次。面试比例未达到1∶2的,视情况调整选调计划。(2)面试采用结构化面试的方法进行,满分为100分。面试顺序在面试前抽签决定。面试侧重考核应试者的应变能力、口头表达能力、仪表气质及与职位相关的分析和解决问题的能力。(3)面试成绩占总成绩的50%。(4)面试时间另行通知或公告。

(五)体检

笔试、面试结束后,按笔试50%、面试50%的比例合成总成绩(总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%),笔试成绩、面试成绩、总成绩保留到小数点后两位数字。按总成绩从高分到低分,体检人数与计划选调人数的比例不高于2∶1的比例确定体检对象。总分相同的,依笔试成绩排序顺序确定体检对象。体检具体时间另行通知或公告。

体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。被确定的体检对象因体检不合格或因其他原因未参与体检的,不予录取,进入体检环节后不再递补。

(六)考察

采取差额考察的办法,每个职位按照体检合格、差额1人形式确定考察对象。岳阳市中级人民法院成立考察组,对考察对象的政治表现、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩等进行全面考察。

(七)公示

对经过考察组考察后的拟录用人选,经岳阳市中级人民法院党组研究后,在岳阳法院网予以公示,公示期为7天。

(八)确定拟调人选和录用

公示无异议,岳阳市中级人民法院党组将研究确定拟录用人选,试用期三个月。试用期满且经考核合格的,报相关部门审批后办理调动手续。试用期间考核不合格者,不予调动。

五、有关事项

(一)本次公开选调工作在湖南省高级人民法院、岳阳市委组织部的指导下进行,由岳阳市中级人民法院具体组织实施。

(二)提高工作透明度,自觉接受纪检监察部门及社会各界的监督。岳阳市纪委监委派驻岳阳市中级人民法院纪检监察组、督察处人员全程参与监督。工作人员应严格执行相关工作纪律,坚持公开、公平、公正的原则,凡违反纪律,徇私舞弊,失职渎职者,按有关规定严肃处理。本次公开选调工作监督电话:0730-8840629(岳阳中院督察处),0730-8685113(岳阳市纪委监委派驻市中院纪检监察组)。

(三)资格审查贯穿选调工作全过程,选调人员弄虚作假的,或经举报一经核实,取消其选调资格;选调对象如不服从岗位工作安排,选调资格自行取消。

(四)在招考组织实施过程中,将按照新冠肺炎疫情防控有关要求,落实防疫措施,必要时将对有关工作安排进行适当调整,请广大报考人员理解、支持和配合。

附:《岳阳市中级人民法院公开选调工作人员报名登记表》

 

 

 

岳阳市中级人民法院

2022年5月25日


 

 

 
责任编辑:筱驹

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